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Ofertas de empleo

Convocatorias abiertas en el Instituto Caro y Cuervo.

 


 

Grupo o dependencia: Grupo de talento humano

Denominación del empleo: Profesional Universitario, código 2044, grado 08

Tipo de nombramiento: Nombramiento provisional.

Salario: $ 2.601.023

Propósito principal del empleo: 

Administrar el  Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo y apoyar en la elaboración y ejecución de los programas de bienestar social y capacitación del Grupo de Talento Humano para crear, mantener y mejorar las condiciones que contribuyan con el desarrollo integral de los funcionarios.

Funciones:

  1. Elaborar, ajustar, desarrollar, hacer seguimiento y evaluación  del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo de acuerdo con cada componente del mismo.
  2. Elaborar y ajustar los procedimientos y protocolos que se requieran para el desarrollo del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo y aquellos relacionados con el proceso de nómina. 
  3. Preparar los informes de actividades solicitados a la dependencia.
  4. Revisar y hacer seguimiento al proceso de elaboración de nómina y reconocimiento de prestaciones sociales, según la situación administrativa de cada funcionario.
  5. Realizar las afiliaciones a la Administradora de Riesgos Laborales de funcionarios y contratistas de la Entidad
  6. Proyectar los actos administrativos que sean requeridos en la dependencia.
  1.   Participar en la ejecución de las actividades requeridas en desarrollo del Sistema de Estímulos de la Entidad.
  1. Proyectar para aprobación, ejecutar y evaluar los programas que debe desarrollar anualmente el grupo de talento humano: bienestar social, plan institucional de capacitación,
  2. Apoyar en la realización de estudios previos para la contratación de las necesidades asociadas a los programas a su cargo.
  3. Divulgar, comunicar la programación mensual o anual e incentivar a los funcionarios a participar en las actividades.
  4. Preparar informes relacionados con las actividades de los programas a su cargo.
  5. Mantener organizado el archivo de cada uno de los programas a su cargo de acuerdo con los lineamientos de gestión documental.
  6. Apoyar al jefe inmediato en la constitución y seguimiento de los comités que son responsabilidad de la dependencia.
  7. Cumplir con las actividades delegadas por el jefe inmediato y/o demás superiores jerárquicos para la implementación, mantenimiento y mejoramiento de los sistemas de Gestión de Calidad, Sistema de gestión de la salud y la seguridad en el trabajo (SG-SST), Modelo Estándar de Control Interno y desarrollo administrativo en el Instituto
  8. Cumplir las demás funciones asignadas que corresponden a la naturaleza del cargo y a la normatividad legal vigente.

 

Las demás señaladas en la Constitución, la ley, los estatutos y las disposiciones que determinen la organización del Instituto o dependencia a su cargo

 


Conocimientos básicos esenciales:

  • Elaboración de planes, programas y proyectos
  • Herramientas ofimáticas
  • Gestión pública
  • Planeación estratégica
  • Norma NTCGP 1000
  • Normatividad de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo 
  • Marco normativo de Seguridad Social y prestaciones sociales
  • Normatividad vigente que rigen los programas a cargo

Requisitos de formación y experiencia:

Título profesional en disciplina académica del núcleo básico del conocimiento en: Educación; ingeniería industrial y afines; psicología; sociología, trabajo social y afines con Veintiún (21) meses de experiencia profesional relacionada y Licencia en Salud Ocupacional

Tarjeta profesional en los casos requeridos por la Ley.

 

Fecha límite para recepción de hojas de vida: Julio 25  de 2018 – hasta el día 26 de Julio  a las 07:00 p.m. 

Si no cumple con los requisitos señalados absténgase en remitir su hoja de vida ya que no será tenida en cuenta para proceso de selección. Los interesados pueden enviar su hoja de vida con los soportes de estudio y experiencia asi como la tarjeta profesional en caso de ser requerido por la Ley y licencia en Salud Ocupacional, al correo contactenos@caroycuervo.gov.co, indicando en el asunto el nombre del empleo al cual aplica.

 

 

 

Calendario de actividades


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Spanish in Colombia

Study Spanish at the Instituto Caro y Cuervo

SIELE 2017

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La Casa de las palabras

Gestión del Riesgo Patrimonial

Leer es mi cuento

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